10 Cara Menjadi Pemimpin yang Baik & Sukses

1. Pelajari lebih lanjut tentang Gaya Kepemimpinan Anda

Salah satu cara untuk memulai menilai keterampilan Anda adalah untuk mengambil gaya kepemimpinan kuis untuk mendapatkan gambaran umum tentang bagaimana Anda memimpin. Setelah Anda menyelesaikan

mengisi kuis, membaca tentang karakteristik utama dari gaya kepemimpinan yang dominan. Apakah kualitas ini membantu atau menghambat kepemimpinan Anda? Setelah Anda menentukan area yang membutuhkan beberapa perubahan, Anda dapat mulai mencari cara untuk meningkatkan kemampuan kepemimpinan Anda.

2. Encourage Creativity (Mendorong Kreativitas)

Stimulasi intelektual adalah salah satu keunggulan dari kepemimpinan transformasional. Pengikutnya perlu didorong untuk mengekspresikan kreativitas mereka. Para pemimpin yang efektif harus menawarkan tantangan baru dengan banyak dukungan untuk mencapai tujuan tersebut. Salah satu cara untuk menumbuhkan kreativitas adalah untuk menawarkan tantangan kepada anggota kelompok, memastikan bahwa tujuan berada dalam jangkauan kemampuan mereka.

3. Bentuklah tim yang berdedikasi

Tim Anda harus berkomitmen pada Anda dan perusahaan. Entreprenur yang sukses tidak hanya hebat dalam menjalin relasi dan berrbisnis, tapi mereka juga harus tau mempekerjakan orang yang tepat. Sebuah ide bisnis saja tidak cukup. Anda harus mampu untuk mengidentifikasi dan mencari orang yang sesuai untuk bisa bersama-sama mengubah konsep bisnis Anda menjadi kesuksesan.

4. Jadilah Passionate

Mulailah dengan memikirkan berbagai cara berbeda yang dapat mengekspresikan semangat Anda. Biarkan orang tahu bahwa Anda peduli terhadap kemajuan mereka. Ketika seseorang berbagi sesuatu dengan anggota kelompok lainnya, jangan lupa untuk memberitahu mereka bahwa Anda sangat menghargai kontribusi tersebut.

5. Mendengarkan dan Berkomunikasi secara Efektif

Pemimpin yang baik harus mengekspresikan perhatian yang tulus dan kepedulian terhadap anggota kelompok mereka baik secara verbal dan nonverbal. Dengan menjaga jalur komunikasi tetap terbuka, para pemimpin ini dapat memastikan bahwa anggota kelompok merasa mampu memberikan kontribusi dan menerima pengakuan atas prestasi mereka.

6. Jagalah tim Anda tetap menyatu

Pemimpin yang baik memberikan timnya tantangan dan membuat timnya bersemangat dengan hal itu. Bahkan sebuah perusahaan kecil dapat menjatuhkan sebuah perusahaan besar, hanya dengan memenangkan tim dan kepemimpinn. Kemampuan menyatukan tim tidak mudah dan tidak dimiliki semua orang. Seorang pemimpin yang baik harus mampu menyatukan tim dengan mengenal tiap anggota timnya satu-persatu dulu secara personal.

7. Percayalah pada tim Anda

Pemimpin yang baik harus membantu tim nya untuk membangun kepercayaan diri, terutama saat melalui masa-masa sulit. Seperti kata Napoleon Bonaparte, “pemimpin adalah pencipta harapan.” Kepercayaan diri itu akan muncul dengan sendirinya, saat Anda mempercayai tim Anda. Tapi mempercayai tim Anda saja tidaklah cukup. Anda harus membantu mereka untuk menang.

8. Motivate Your Followers (Memotivasi Pengikut Anda)

Pemimpin transformasional juga memberikan motivasi inspirasional untuk mendorong pengikut mereka untuk masuk ke dalam suatu tindakan. Beberapa ide untuk inspirasi kepemimpinan termasuk untuk menjadi benar-benar bergairah tentang ide-ide atau tujuan, membantu pengikut merasa dilibatkan dalam proses dan memberikan pengakuan, pujian dan penghargaan atas prestasi seseorang.

9. Keep Trying New Things (Terus Mencoba Hal Baru)

Ketika Anda mengupayakan mengasah keterampilan kepemimpinan Anda, jangan lupa untuk melihat ke pengikut Anda untuk feedback an inspiration. Perhatikan hal-hal yang efektif di masa lalu dan selalu waspada terhadap cara baru untuk menginspirasi, memotivasi dan menghargai anggota kelompok.

10. Tetaplah tenang

Seorang entreprenur harus bisa menghentikan anggota timnya dari reaksi berlebihan terhadap suatu situasi. Mungkin hal ini dinilai tidak begitu penting sekarang, tapi akan penting untuk kedepannya. Sebuah perusahaan harus mempertimbangkan pandangan luar dan pandangan media kepada perusahaan. Brand image yang ditimbulkan dapat sangat terpengaruhi oleh reaksi orang-orang dalam perusahaan Anda dalam menghadapi masa-masa sulit dan goncangan.

Referensi:

http://learnmine.blogspot.com/2013/04/10-cara-menjadi-pemimpin-yang-baik.html

http://startupbisnis.com/10-rahasia-pemimpin-yang-sukses/